Wir stellen dein Unternehmen dauerhaft attraktiver für die von dir anvisierte Zielgruppe auf.
Mit unserer Beratung stärken wir die Personalmarketing-Kompetenzen in deinem Unternehmen.
Bei uns findest du genau die Leistungen, die du für dein operatives Recruiting benötigst.
Mit unserer Beratung dauerhaft Recruiting-Kompetenzen in deinem Unternehmen aufbauen.
Du bist ein erfahrener Werkstatt-Mitarbeiter, der den nächsten Schritt machen und Verantwortung übernehmen möchte.
Was hat dich dazu bewogen, dich zu bewerben?
Zum ersten fand ich die Tatsache spannend, im Werk von einem internationalen Elektroautobauer tätig zu sein. Darüber hinaus habe ich einen unbefristeten Vertrag und eine krisensichere Perspektive.
Was hat dich bei deinem Start positiv überrascht?
Bei meinem Start hat mich vor allem die gezielte Einarbeitung positiv überrascht, die meine Vorerfahrung berücksichtigt hat. Dadurch konnte ich mich schnell einbringen und gleichzeitig in anderen Bereichen dazulernen. Trotz der dynamischen und professionellen Umgebung ist der Umgang von Anfang an persönlich und entspannt – das schafft eine angenehme Arbeitsatmosphäre
Wen wünschst du dir als neuen Kollegen bzw. Kollegin?
Ich wünsche mir jemanden, der Lust hat, unseren Fuhrpark in Schuss zu halten. Jemanden, der gerne Verantwortung übernimmt und durch seine offene Art zur angenehmen Arbeitsatmosphäre beiträgt. Das Arbeitsumfeld ist manchmal herausfordernd, da es auch mal abwechslungsreicher zugehen kann und wo Dinge schnellstens erledigt werden müssen.
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