Wir freuen uns über relevante Weiterbildungen im Bereich Personalsachbearbeitung bzw. HR Services, Lohn und Gehalt oder vergleichbare Themen.
Was machst du bei sechsfünftel?
Mein Job ist spannend und vielfältig. In der Personalsachbearbeitung und Lohnbuchhaltung erstelle ich natürlich die monatlichen Lohnabrechnungen, schreibe aber auch Ausgangsrechnungen für unsere deutschlandweiten Offices und bin 360°-Ansprechpartnerin für Mitarbeitende, Partnerunternehmen, Ämter und Krankenkassen. Es macht Spaß, die Schnittstelle zwischen Steuer- und Sozialversicherungsrecht und dem pulsierenden Wirtschaftsleben zu sein.
Was unterscheidet sechsfünftel von anderen Unternehmen?
Bei sechsfünftel fühlt man sich einfach wohl. Die persönliche Entwicklung jedes einzelnen ist Teil des gemeinsamen Erfolgs und dein Potenzial im Unternehmen wird wirklich gefördert. Den "Schubs ins kalte Wasser" gibt es hier nicht. Ein offenes Ohr und eine gute Einarbeitung – besonders für neue Kolleg:innen – macht einen echten Unterschied.
Wie würdest du die Unternehmenskultur beschreiben?
Sechsfünftel ist herzlich und offen. Meinungen und Ideen werden wertgeschätzt und niemand muss sich sorgen, etwas anzusprechen, was stört. Wir sind per du – egal, mit wem man spricht, die Gespräche sind auf Augenhöhe. Man merkt, dass die Zufriedenheit einen hohen Stellenwert im Unternehmen hat.
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