Wir stellen dein Unternehmen dauerhaft attraktiver für die von dir anvisierte Zielgruppe auf.
Mit unserer Beratung stärken wir die Personalmarketing-Kompetenzen in deinem Unternehmen.
Bei uns findest du genau die Leistungen, die du für dein operatives Recruiting benötigst.
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Im besten Fall hast Du Erfahrungen in der Produktion, eine Ausbildung als Maschinenbediener oder Anlagenführer (m/w/d), aber auch Quereinsteiger sind herzlich Willkommen.
Wie bist du an den Job gekommen?
Ich habe mich bei sechsfünftel als Produktionsmitarbeiter beworben. Der Bewerbungsprozess ging richtig fix. Die Arbeit macht mir richtig Spaß. Das haben auch meine Vorarbeiter gemerkt. Ich wurde dann relativ schnell übernommen. Ohne sechsfünftel hätte ich meinen Job nicht bekommen.
Was gefällt dir an deinem Job?
Obwohl ich bei einem Familienunternehmen angestellt bin, steckt ein riesiger Konzern dahinter. Das verschafft mir einen sicheren Arbeitsplatz bei dem ich lange bleiben kann.
Wie würdest du dein Team beschreiben?
Die Stimmung im Team und mit den Vorgesetzten ist super. Es gibt eine Duz-Kultur und hier arbeitet man wirklich miteinander. Wenn ich am Anfang etwas nicht verstanden habe, gab es genug Leute, die sich die Zeit genommen haben, mir Dinge zu zeigen.
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