Wir stellen dein Unternehmen dauerhaft attraktiver für die von dir anvisierte Zielgruppe auf.
Mit unserer Beratung stärken wir die Personalmarketing-Kompetenzen in deinem Unternehmen.
Bei uns findest du genau die Leistungen, die du für dein operatives Recruiting benötigst.
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Erste Erfahrung in der Fertigung und Optimierung von Spritzgusswerkzeugen sowie im Umgang mit CNC-Steuerungen wie Siemens oder Heidenhain.
Wie sah dein Karriereweg zu uns aus?
Nach meiner Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker habe ich zunächst in einem kleineren Betrieb Erfahrung in der Fertigung und im Vorrichtungsbau gesammelt. Mein Einstieg wurde durch ein strukturiertes Onboarding und die Unterstützung erfahrener Kolleginnen erleichtert.
Was muss ein neuer Kollege mitbringen, damit er sich im Team wohlfühlt?
Technische Präzision und Lust, sich mit moderner CNC-Technik auseinanderzusetzen, sind entscheidend. Wir schätzen Kollegen, die sich für die Arbeit mit High-End-Konstruktionstools begeistern und gerne im Team arbeiten.
Was macht dir besonders Spaß an deinem Arbeitsalltag?
Ich schätze die Abwechslung. Vom Programmieren der CNC-Maschinen bis hin zur Fertigung präziser Bauteile. Besonders motivierend ist es, hochwertige Werkzeuge herzustellen, die maßgeblich zur Qualität unserer Produkte beitragen. Dabei machen die moderne Ausstattung und der starke Teamgeist die Arbeit noch besser.
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