Größere Recruiting-Projekte, Zeitdruck oder besonders widerspenstige Vakanzen – mit Recruiting-Kampagnen geben wir dir die großen Geschütze an die Hand. Maßgeschneidert für den Einsatz in sozialen Medien sorgen die dafür, dass die spannendsten Aspekte deines Unternehmens auf offene Augen und Ohren stoßen. Landingpages mit informierendem und emotionalisierendem Video-, Bild- oder Textmaterial fangen das so generierte Interesse optimal ab und ziehen die Kandidaten tiefer in den Bann deines Unternehmens. Ob wir unsere Systeme oder deine eigenen Kanäle dafür nutzen, entscheidest du.

Deine Karriereseite kann mehr. Kandidaten in Bewerber verwandeln, zum Beispiel. Dafür braucht es die richtige Information am richtigen Ort, eine conversion-orientierte Nutzerführung und den authentischen Ausdruck deiner Vorzüge als Arbeitgeber. Für all das und mehr sind wir dein Ansprechpartner.

SO SIEHT DAS AUS

ANSCHAUUNGSMATERIAL

Wie eine Karriereseite mit verschiedenen Landingpages für unterschiedliche Zielgruppen dein Recruiting optimal unterstützen kann? Zeigen wir dir hier am praktischen Beispiel.

CASE ANSEHEN

NEXT STEP

Überzeugende Inhalte liegen überall dort, wo Kandidaten sie benötigen? Gut so. Um jetzt das Maximum aus deinem Recruiting herauszuholen, machen wir in Schritt 4/5 alle relevanten Knotenpunkte der Candidate Journey messbar, nutzbar und transparent.

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